Vacature Adviseur Milieuprestatiestelsel & Innovatie
De Nationale Milieudatabase zoekt een adviseur die bijdraagt aan de verdere ontwikkeling, positionering en innovatie van het milieuprestatiestelsel achter duurzaam bouwen in Nederland. In deze rol werk je aan vraagstukken rond de beschikbaarheid, ontsluiting en toepassing van milieudata binnen het stelsel. Je richt je op de samenwerking met instrumenthouders, data-eigenaren en andere partijen die betrokken zijn bij het gebruik van de Nationale Milieudatabase.
Wie zijn wij?
Stichting Nationale Milieudatabase is een onafhankelijke stichting die het fundament beheert van het milieuprestatiestelsel voor de bouw in Nederland.
De stichting beheert en ontwikkelt de Bepalingsmethode Milieuprestatie Bouwwerken en de Nationale Milieudatabase. In de database worden de milieudata van bouwproducten en installaties geregistreerd. De Bepalingsmethode beschrijft hoe deze data worden toegepast in de milieuprestatieberekening van bouwwerken. De Nederlandse bouwregelgeving verwijst naar deze methodiek. Daarmee heeft de stichting een centrale rol in de wijze waarop duurzaamheid in de gebouwde omgeving wordt gemeten en toegepast. Door de combinatie van uniforme rekenregels en gecontroleerde milieudata zorgt de stichting voor een eenduidige en controleerbare berekening van de milieuprestatie van bouwwerken in Nederland.
Bekijk onze video waarin we je in 3 minuten uitleggen wat wij doen
Wat ga je doen?
Als Strategisch adviseur Milieuprestatiestelsel & Innovatie werk je aan projecten en trajecten waarin meerdere partijen betrokken zijn en waarin belangen samenkomen. Je bent verantwoordelijk voor het opzetten en begeleiden van projecten, bijvoorbeeld rondom data-ontsluiting, innovatie of samenwerking met externe partijen. Daarbij werk je met specialistische bureaus en partners, waarvoor je duidelijke opdrachten formuleert en de voortgang bewaakt. Een belangrijk deel van je werk bestaat uit het organiseren en begeleiden van overleg tussen verschillende stakeholders. Je zorgt dat de juiste partijen aan tafel zitten, dat gesprekken gestructureerd verlopen en dat duidelijk wordt wat er daadwerkelijk wordt bedoeld. Je weet spanningen tijdig te signaleren en voorkomt dat situaties onnodig escaleren. Daarnaast vertegenwoordig je de NMD in externe overleggen en netwerken. Je bent zichtbaar richting marktpartijen en andere betrokken organisaties, en haalt actief signalen op over ontwikkelingen die relevant zijn voor het stelsel. Die signalen vertaal je naar concrete acties of adviezen binnen de organisatie. Je bent in staat om overzicht te houden in complexe situaties, verbanden te zien en kansen te herkennen die bijdragen aan de verdere ontwikkeling van de NMD.
Met wie ga je samenwerken?
Je gaat werken in een organisatie van ongeveer 25 collega’s. Het team is inhoudelijk sterk en werkt met korte lijnen samen aan methodiek, data, beleid en communicatie. We sparren regelmatig met elkaar over inhoudelijke vraagstukken en er is ruimte voor discussie en verschillende perspectieven.
In deze functie werk je in een breed netwerk, zowel binnen als buiten de Nationale Milieudatabase. Intern werk je samen met collega's die zich bezighouden met inhoud, data en communicatie. Extern heb je contact met onder andere instrumenthouders, data-eigenaren, specialistische bureaus, brancheorganisaties en beleidsbetrokken partijen. In deze overleggen fungeer je als verbindende schakel tussen verschillende belangen en perspectieven.
Waarom is deze functie ontstaan?
De Nationale Milieudatabase groeit en het speelveld verandert. De vraag naar het gebruik en de ontsluiting van data neemt toe, net als het aantal partijen dat betrokken is bij het stelsel. In de praktijk betekent dit dat er steeds vaker situaties ontstaan waarin meerdere partijen tegelijk aan tafel zitten, met ieder hun eigen belangen en verwachtingen. Denk aan data-eigenaren, instrumenthouders, softwarepartijen en beleidsbetrokken organisaties. Binnen die dynamiek ontstaan vraagstukken rondom bijvoorbeeld data-ontsluiting, samenwerking en innovatie. Deze vraagstukken vragen niet alleen om inhoudelijke kennis, maar vooral om regie, overzicht en het vermogen om partijen bij elkaar te brengen. Daarom zoekt de NMD iemand die deze processen kan begeleiden en richting kan geven, zonder de samenhang en betrouwbaarheid van het stelsel uit het oog te verliezen.
Wat neem je hiervoor mee?
- WO werk- en denkniveau
- Ruime ervaring met het begeleiden van projecten en trajecten in complexe omgevingen met meerdere stakeholder
- Sterk analytisch vermogen en het vermogen om snel overzicht te krijgen in complexe vraagstukken en belangen
- Heldere schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden
- Het vermogen om stevig het gesprek te voeren en te sparren met verschillende stakeholders, ook wanneer belangen uiteenlopen
- Politiek-bestuurlijke sensitiviteit en gevoel voor verhoudingen binnen een (semi-)publieke context
- Vermogen om gesprekken te structureren, overzicht te bewaren en hoofd- en bijzaken van elkaar te scheiden
- Nieuwsgierigheid en het vermogen om verbanden te zien en kansen te signaleren binnen het stelsel
- Affiniteit met duurzaamheid, data of de bouwsector-Ervaring binnen een omgeving waarin samenwerking tussen marktpartijen en publieke belangen samenkomt is een sterke pré
Wat biedt de NMD?
- Een werkweek van 32-36 uur
- Een inspirerende werkomgeving met kundige, slimme en enthousiaste collega's
- Goede secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder; 24 vakantiedagen en 6 collectief vastgestelde ATV-dagen op fulltime basis (36 uur)
- Hybride werkomgeving, goede reiskostenvergoeding en pensioenregeling
- Budget voor persoonlijke ontwikkeling
- Mogelijkheden om cursussen en opleidingen te volgen
- Salaris ingedeeld in schaal 10, 11 of 12 van de CAO Rijksoverheid, afhankelijk van je kennis en ervaring (tussen € 50.000 en € 70.000 op jaarbasis)
Het sollicitatieproces bij de Nationale Milieudatabase
Als je solliciteert bij de Nationale Milieudatabase, stuur je jouw cv en motivatiebrief in. Binnen drie werkdagen neemt onze recruiter, Ivo Snijders, contact met je op voor een telefonische intake. Dit gesprek is bedoeld als een eerste kennismaking waarin we de functie en jouw ambities uitgebreid bespreken. Als het gesprek positief verloopt, nodigen we je uit voor een face-to-facegesprek met twee medewerkers van de Nationale Milieudatabase, waarbij Ivo ook aanwezig is.
Tijdens het gehele sollicitatieproces staat Ivo voor je klaar. Hij begeleidt je en helpt je om je voor te bereiden op de gesprekken, zodat je met vertrouwen het eerste gesprek in gaat. Tijdens het gesprek zorgt hij er ook zeker voor dat ook jouw persoonlijke vragen aan bod komen.
Een sollicitatiegesprek is voor ons niet alleen een kans om jou te leren kennen, maar ook om ervoor te zorgen dat wij de juiste match voor elkaar zijn. Daarom nemen we deze gesprekken serieus en doen we er alles aan om het proces zorgvuldig te laten verlopen.
Na een succesvol eerste gesprek volgt er een tweede gesprek met andere collega's. Als beide gesprekken positief zijn verlopen en er een wederzijdse klik is, doen we je graag een aanbod.
Heb je nog vragen over het sollicitatieproces? Neem dan gerust contact op met onze recruiter, Ivo Snijders. Hij staat klaar om al je vragen te beantwoorden.
Interesse?
Neem dan contact op met Ivo Snijders van PublicProof. Zij verzorgen deze procedure voor de NMD.
E-mail: ivo.snijders@publicproof.nl
Telefoon: 06 213 214 10
Bekijk ook:
Met wie je gaat samenwerken in je nieuwe team
Benieuwd naar hoe de organisatie van de NMD is opgebouwd? Bekijk dan de organisatiepagina